为进一步明确目标，压实责任，确保学校的自评自建工作有序进行，9月12日上午，由副校长张代治带队的调研组莅临医药学院，听取医药学院审核评估自评自建进展情况，同时就招生、就业、学院自评报告等重点工作进行深入研讨，并给予指导性意见。同行人员有招生办公室主任于永海、督导办公室主任贾冬舒、就业工作处办公室主任赵莉莉、招生办公室副主任李赫宇、评建办公室副主任裴怀全及学校评建办公室专员黄超、尚美珺。会议由医药学院院长闫立安主持，学院党总支副书记陈树森，副院长陈新新和各专业主任、教授参加会议。

副校长张代治首先强调了本次调研的目的和重点，本次汇报会议既是对前期工作开展情况的一个总结验收，也是谋划下一步工作任务的开始。

由招生办公室主任于永海对医药学院2024届招生情况和近三年招生数据进行解读。主任于永海详细介绍了24年医药学院各专业招生情况以及招生政策的变化和对招生情况的影响。从数据方面，医药学院今年招生情况依旧良好，录取率、报到率总体较高。从专业方面，于永海主任横向对比省内其他院校专业情况，深入分析招生形势，并表示压力和动力一同存在，希望后续和专业一起努力，配合各专业继续做好做优教学质量。

紧接着，就业工作处办公室主任赵莉莉对医药学院近三年就业情况进行了总结，医药学院近三年就业率一直稳中向好，毕业生留“吉”率也较高。并对学院就业工作提出几点建议，希望引导毕业生不断优化就业预期、拓宽就业范围，树立就业典型，做好就业信息宣传。

医药学院院长闫立安对学校各位领导老师的到来表示诚挚欢迎，他指出，学院的自评自建工作严格依据标准有序推进。在教学方面，修改完善各项教学制度、新增ai课程、加强教学中的课程思政部分等。师资建设上，积极促进教师发展并大力引进人才，开展教师培训和教学竞赛。科研则围绕医药学院育人战略需求展开，成果颇丰，但也面临许多挑战。随后院长闫立安就医药学院本科教育教学审核评估自评自建进展情况进行详细汇报，在汇报过程中副校长张代治对医药学院汇报的具体情况进行逐项分析，并就各项重点内容与现场的与会人员进行讨论。

督导办公室主任贾冬舒在听取医药学院审核评估自评自建进展情况后从质量监督方面提出几点建议，一是需注意整理校外实习教学效果的保障机制和成效以及对应的举措和制度文件；二是因医学类教师的特殊性，学院教师培养是否做到医教结合，需要加强教师的“入企进修”。

评建办公室副主任裴怀全就学院提出的在评建时遇到的几点问题进行解答回复，并要求学院继续上交完善后的各项评建材料和制度性文件。

副校长张代治对此次会议进行总结。首先，副校长张代治对学院审核评估自评自建工作开展情况表示肯定，表示在评估工作中先要明确目标，然后拿出具体举措和实际成效，可以让评建工作更有逻辑和抓手。最后，希望学院在后续十月份的检查中可以进一步凝练内容、总结好学院、专业的育人亮点，总结本次会议提出的意见和要求，进一步完善评建资料和汇报材料。

此次调研活动有助于学院及时发现和解决自身存在的问题，加强自我完善，解决学院目前建设方面的短板、弱项问题，通过本次调研会推动医药学院继续深入落实学校的审核评估自评自建工作，通过自觉行动和实际成效在自评自建工作中不断取得新的突破。（学生记者：王悦）